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formation en ligne OU formation présentielle OU LES 2 formation en ligne + formation présentielle

La formation de formateurs gestes et postures vous donne les moyens pédagogiques et pratiques pour animer des  formations qui transmettent aux salariés d’entreprises les gestes de prévention des troubles de santé liés aux mauvaises postures. La sollicitation physique quotidienne des salariés peut engendrer des lombalgies et des troubles musculo-squelettiques (TMS) entre autres.

Vous pouvez réaliser cette formation en présentiel ou mixer en ligne et présentiel.

Objectifs de la formation de formateurs gestes et postures

À l’issue de cette formation, vous aurez acquis les connaissances théoriques et pratiques nécessaires à la formation des salariés d’entreprises.
Vous pourrez concevoir un plan de formation et choisir des supports adaptés au contexte de l’établissement.

Public concerné :

Si vous êtes salarié d’entreprise sans expérience dans le domaine de la formation, ou formateur (indépendant ou organisme) vous pouvez suivre cette formation.
Vous devez posséder une expertise technique et terrain de votre métier. Il est indispensable de ne pas avoir de réstriction médicale au port de charges.

Contenu pédagogique

  • Appréhender des enjeux de la prévention.
  • L’impact des maladies professionnelles.
  • Les troubles musculo-squelettiques.
  • Quelles solutions ?
  • Présentation de la démarche pédagogique.
  • Conditions de réussite pour animer une formation gestes et postures.
  • Présentation des risques liés à la manutention manuelle et aux postures
    pénibles, notions d’anatomie et d’économie d’efforts.
  • Positionnement du formateur dans l’organisation prévention des risques de l’entreprise : ouvrir l’entreprise vers une démarche globale.
  • Construire un déroulé pédagogique.
  • Structurer et animer une séquence de formation.
  • Démonstration et exercices pratiques avec mises en œuvre des principes de manutention : positions, choix des prises, etc.
  • Principes d’ergonomie et port de charges lourdes.
  • L’utilisation des moyens techniques.
  • Exercices d’échauffements avant l’effort et de relaxation après l’effort.
  • Élaboration d’un plan de formation adapté aux situations de travail de l’établissement.
  • Propositions d’amélioration pour réduire le risque : aménagement des locaux et postes de travail.
  • Quelles solutions pour les entreprises ?

Durée :

Cette formation est organisée sur 5 jours (35 heures) nons consécutifs. Ainsi, cela permet la compréhension et l’assimilation des compétences nécessaires à la mise en place de séquences pédagogiques.

 

Moyens pédagogiques et techniques de la formation

Nous accueillons les stagiaires dans une salle dédiée à la formation et projetons des supports.

Votre stage est interactif grâce à des exposés théoriques, des études de cas concrets et des quizz.
À l’issue de la formation, notre plateforme en ligne est à votre disposition pour consulter les documents supports.

Évaluation :

Vous serez évalué via un QCM et des questions orales.